يتحمل كبير المسجلين مسؤولية تقديم الرعاية لمرضاه (المرضى الداخليين والخارجيين) مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الأداء المهني تحت إشراف الاستشاري / رئيس قسم الطوارئ وفقًا لما يلي:
- أخلاقيات المهنة الطبية ومعايير CBAHI / JCIA.
- اللوائح الطبية للمستشفى.
- قوانين وزارة الصحة في المملكة العربية السعودية وأي لوائح أخرى سارية وفقاً لخطة الجودة الإدارية.
المسؤوليات الوظيفية:
- يضمن من خلال أفعاله، سواء بشكل مباشر أو غير مباشر، تقديم جودة فائقة من العلاج الطبي والتعاطف والتفهم لكل مريض يتم خدمته في مستشفى رعاية الرياض.
- يقدم الرعاية للمرضى في حدود كفاءتهم المهنية كما هو موضح في نطاق امتيازاتهم السريرية.
- الممارسات في إطار المعايير والإرشادات والمقاييس ذات الصلة السريرية والصالحة علمياً.
- يشارك في تطوير وصيانة خطط الطوارئ الطبية للكوارث.
- الحفاظ على جودة نظام الفرز الذي تقوم به ممرضة غرفة الطوارئ.
- يشرف على أداء أطباء قسم الطوارئ المعينين في الوحدة.
- يقوم بإجراء بعض الإجراءات التشخيصية والعلاجية على مرضاه في نطاق تخصصه وفقًا لصلاحياته.
- تقييم وإحالة المرضى المناسبين الخاضعين لرعايته/رعايتها الطبية إلى مرافق طبية أخرى مناسبة.
- يشارك في جدول المناوبة الخاص بالقسم لرعاية المرضى.
- يراعي ويصون حقوق المريض في الأمن والسرية والخصوصية.
- يستجيب لحالات الطوارئ لتقديم المشورة والمشاركة الفعالة في حل المشكلات إذا لزم الأمر، بما يتعلق بتخصصه/تخصصها.
- يحتفظ بسجلات مناسبة لجميع المرضى مع إكمال دقيق وفي الوقت المناسب وبشكل واضح لسجلات المرضى الطبية.
- الإشراف على مهام الموظفين المبتدئين المعينين.
- يوفر القيادة لوظائف تحسين الأداء في عملية قياس وتقييم وتحسين كل من العمليات السريرية وغير السريرية كجزء من خطة الجودة الإدارية.
- المشاركة الفعالة في التعليم الطبي المستمر من خلال الأنشطة التعليمية في المستشفى (اجتماعات التقارير الصباحية، والجولات الكبرى، والدروس السريرية والندوات، ونادي المجلات، ومؤتمرات الأشعة أو علم الأمراض السريرية). وكذلك من خلال الاجتماعات والمؤتمرات والندوات الوطنية والدولية.
- المشاركة الفعالة في برنامج التدريب المتعلق بمجاله/مجالها والمنظمة داخل المستشفى لتدريب الكوادر الطبية المبتدئة والتدريب أثناء الخدمة لطاقم التمريض والفنيين.
- تحديث مستمر لمعرفته/معرفتها في المجال الطبي، بالإضافة إلى رفع مستوى مهاراته/مهاراتها باستمرار في مجال مهنته/مهنتها.
- المشاركة في اجتماعات اللجان المخصصة له/لها (تحسين الجودة، مكافحة العدوى، إلخ).
- يلتزم بسياسات وإجراءات القسم، بالإضافة إلى اللوائح والقواعد والأنظمة الداخلية للمستشفى.
- مسؤول عن تثقيف المرضى / العائلات وفقًا لاحتياجاتهم وتنفيذ دورهم بالكامل فيما يتعلق بعملية تثقيف المريض / العائلة كما هو مذكور في سياسة وإجراءات تثقيف المريض والعائلة بما في ذلك التوثيق في السجل الطبي للمريض.
- إنهم على دراية بدورهم الأساسي في تثقيف المرضى وعائلاتهم.
- يشرك المريض/العائلات في خطة الرعاية ويحترم المرضى/العائلات فيما يتعلق بأهدافهم وخياراتهم في رعاية المرضى.
- يقدم خدمات تعزيز الصحة والتثقيف الصحي من خلال أساليب مناسبة لمستوى نمو المرضى، واحتياجاتهم التعليمية، واستعدادهم وقدرتهم على التعلم، وتفضيلاتهم اللغوية، وثقافتهم، وظروفهم.
- يخصص الوقت اللازم لتقييم وتخطيط وتنفيذ وتقييم التثقيف الصحي المقدم للمرضى/العائلات مع التوثيق المناسب.
- يقوم بأداء المهام والواجبات الأخرى ذات الصلة التي يتم تكليفه بها في نطاق معرفته ومهاراته وقدراته.
مواصفات الوظيفة:
الحد الأدنى من متطلبات المؤهلات الوظيفية (المؤهلات الأكاديمية، والشهادات، واللغات، وما إلى ذلك).
مطلوب:
- التخرج من كلية طب معتمدة (بكالوريوس الطب والجراحة)، وإكمال فترة التدريب المطلوبة.
- شهادة دراسات عليا / ماجستير أو مؤهل معادل.
- شهادة سارية المفعول في الإنعاش القلبي الرئوي الأساسي (BLS)
- شهادة دعم الحياة المتقدمة وفقًا للمجال المحدد.
مرغوب فيه:
الحد الأدنى من الخبرة العملية:
مطلوب:
- خبرة لا تقل عن سنتين (2) في التخصص بعد الحصول على درجة الدراسات العليا والتسجيل.
- رخصة سارية المفعول لممارسة الطب في مجال تخصصه.
- التسجيل في المجلس الطبي السعودي و/أو الترخيص الحالي لممارسة الطب في المملكة العربية السعودية كمسجل أول.
مرغوب فيه:
- خمس (5) سنوات من الخبرة في التخصص بعد الحصول على درجة الدراسات العليا.
