وظائف فنادق في قطر براتب 35.000 ريال قطري للنساء و الرجال

Hoseiny Gewafel تاريخ النشر تصنيف قطر

وظائف فنادق في قطر والتي اعلنت عنها فنادق ومنتجعات IHG في قطر حيث اعلنت عن وظائف في العديد من المجالات برواتب 35.000 ريال قطري وننشر لكم التفاصيل وروابط التقديم علي الوظائف

 

 

وظائف فنادق في قطر اليوم

ننشر لكم متابعي موقع شاغر دوت كوم في قطر تفاصيل لجميع الجنسيات وتخصصات متنوعة وفقا للمسميات الوظيفيه التالية:

 

عنوان 4

 

 

 

 

 

 

ما هي رواتب فنادق ومنتجعات IHG في قطر   ؟

 

 

تختلف رواتب فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية. بشكل عام، تتراوح رواتب الموظفين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر بين 5000 و 40,000 ريال قطري شهريًا.

فيما يلي بعض الأمثلة على رواتب الموظفين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر:

  • المهنيين:
  • تبدأ رواتب المهنيين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر من 5000 ريال قطري شهريًا للمبتدئين، ويمكن أن تصل إلى 15,000 ريال قطري شهريًا للمحترفين ذوي الخبرة العالية.
  • الإداريين:
  • تبدأ رواتب الإداريين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر من 7000 ريال قطري شهريًا للمبتدئين، ويمكن أن تصل إلى 25,000 ريال قطري شهريًا للإداريين ذوي الخبرة العالية.
  • المديرين:
  • تبدأ رواتب المديرين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر من 10,000 ريال قطري شهريًا للمبتدئين، ويمكن أن تصل إلى 40,000 ريال قطري شهريًا للمديرين ذوي الخبرة العالية.

بالإضافة إلى الراتب الأساسي، تقدم فندق IHG Hotels & Resorts أيضًا مجموعة من المزايا الأخرى للموظفين، مثل:

  • بدل السكن:
  • يحصل الموظفون على بدل سكن شهريًا يعادل 50% من الراتب الأساسي.
  • بدل النقل:
  • يحصل الموظفون على بدل نقل شهريًا يعادل 25% من الراتب الأساسي.
  • التأمين الصحي:
  • يحصل الموظفون على تأمين صحي يغطي جميع أفراد الأسرة.
  • العطلات السنوية:
  • يحصل الموظفون على 30 يومًا إجازة سنوية مدفوعة الأجر.
  • المكافآت السنوية:
  •  يحصل الموظفون على مكافآت سنوية تعتمد على الأداء الوظيفي.

تجدر الإشارة إلى أن هذه الرواتب والمزايا هي مجرد تقديرات، وقد تختلف بشكل طفيف حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية.

فيما يلي بعض الأمثلة على رواتب الموظفين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب الوظيفة:

  • موظف خدمة الغرف:
  • يُتوقع أن يحصل موظف خدمة الغرف في فندق IHG Hotels & Resorts على راتب أساسي يتراوح بين 5000 و 7500 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل موظف خدمة الغرف أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.
  • موظف الاستقبال:
  •  يُتوقع أن يحصل موظف الاستقبال في فندق IHG Hotels & Resorts على راتب أساسي يتراوح بين 6000 و 9000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل موظف الاستقبال أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.
  • مدير الفندق:
  • يُتوقع أن يحصل مدير الفندق في فندق IHG Hotels & Resorts على راتب أساسي يتراوح بين 20,000 و 30,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المدير أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

تختلف الرواتب الدقيقة للوظائف في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية.

فيما يلي بعض الأمثلة على رواتب موظفي فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب الدرجة العلمية:

  • الحاصلون على شهادة الثانوية العامة:
  • تبدأ الرواتب من 5000 ريال قطري شهريًا.
  • الحاصلون على شهادة البكالوريوس:
  • تبدأ الرواتب من 7000 ريال قطري شهريًا.
  • الحاصلون على شهادة الماجستير:
  • تبدأ الرواتب من 10,000 ريال قطري شهريًا.
  • الحاصلون على شهادة الدكتوراه:
  • تبدأ الرواتب من 15,000 ريال قطري شهريًا.

مساعد مدير-التعلم والجودة

يُتوقع أن يحصل مساعد مدير-التعلم والجودة في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 10,000 و 15,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المساعد أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

وكيل مكتب الاستقبال

يُتوقع أن يحصل وكيل مكتب الاستقبال في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 5000 و 7500 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل وكيل الاستقبال أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

مدير تكنولوجيا المعلومات

يُتوقع أن يحصل مدير تكنولوجيا المعلومات في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 20,000 و 30,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المدير أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

مساعد مدير – التدبير المنزلي

يُتوقع أن يحصل مساعد مدير – التدبير المنزلي في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 12,000 و 15,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المساعد أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

مدير سبا

يُتوقع أن يحصل مدير سبا في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 25,000 و 35,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المدير أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

شيف دي بارتي – مطبخ ساخن

يُتوقع أن يحصل شيف دي بارتي – مطبخ ساخن في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 15,000 و 20,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل الشيف أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية.

تجدر الإشارة إلى أن هذه الرواتب والمزايا هي مجرد تقديرات، وقد تختلف بشكل طفيف حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية.

التخصصات المطلوبة:

 

1-مساعد مدير-التعلم والجودة

عن هذه الوظيفة

معلومات عنا

باعتبارنا أكبر عائلة من الفنادق الفاخرة في العالم، فإننا جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental® التجارية. بفضل عقود من المعرفة الدولية والرؤى المحلية، فإن شغفنا بالسفر الفاخر يمتد عبر الثقافات والعادات. إلهامنا لخلق تجارب دافئة ومتطورة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم. يتمتع كل فندق من فنادقنا بأسلوب وأجواء مميزة حيث نغتنم كل فرصة لمنح ضيوفنا تجربة شخصية ومثرية. إذا كنت ترغب في احتضان عالم أوسع من التجارب والفرص، فنحن نود أن نرحب بك في العلامة التجارية الفندقية الفاخرة الأكثر عالمية في العالم. يقع فندقنا الفاخر في الدوحة على ارتفاع شاهق فوق وسط المدينة، وهو أحد أطول الفنادق في قطر. ستجدنا في منطقة الخليج الغربي الحصرية، بالقرب من مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات بالمدينة والمكاتب الحكومية ومقرات الشركات. تتمتع غرفنا وأجنحتنا الفسيحة بإطلالات بانورامية على المدينة والبحر، بينما تضمن المطاعم الحائزة على جوائز وأماكن الاجتماعات الحديثة وسهولة الوصول إلى المعالم المحلية والنادي الصحي واللياقة البدنية والمسبح على السطح إقامة لا تُنسى. تقع عقاراتنا في موقع حصري، على بعد دقائق من وسط مدينة الدوحة والمكاتب الحكومية والشركات الكبرى وعلى بعد دقائق من مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات وسيتي سنتر مول ونادي الدوحة للغولف، وتوفر محيطًا مميزًا سيعيد تعريف الفخامة إلى الأبد.

يومك بيومك

كمدير مساعد – التعلم والجودة، ستقدم الدعم لفريق القيادة وإداراتهم في جميع أنشطة التعلم وتحسين الجودة، ومتطلبات التدريب التشغيلي، وبرامج التطوير الوظيفي لجميع الزملاء على جميع المستويات للحفاظ على وتحسين اداء وظيفى.

ما نحتاجه منك من

الناحية المثالية، سيكون لديك بعض أو كل الكفاءات والخبرات التالية التي نبحث عنها

  • تجربة مماثلة في فندق فخم
  • درجة علمية متعلقة بالأعمال التجارية أو ما يعادلها
  • خبرة في أساليب التعلم والتطوير الفعالة
  • القدرة على العمل في بيئة عمل سريعة الخطى ومتنوعة
  • مهارات شخصية قوية وإجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا
  • اللغة الإضافية هي ميزة إضافية
  • مهارات تنظيمية قوية
  • موجه نحو النتائج ولديه دوافع ذاتية إلى جانب الموقف الإيجابي

ما نقدمه

سنكافئ كل عملك الشاق براتب ومزايا تنافسية. انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلة IHG العالمية – وكما هو الحال مع جميع العائلات، يتشارك جميع أعضاء فريقنا الفردي في بعض خصائص الفوز. كفريق، نعمل معًا بشكل أفضل – نحن نثق وندعم بعضنا البعض، ونفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات النظر المختلفة. عليك أن تظهر لنا اهتمامك: أنك تلاحظ الأشياء الصغيرة التي تُحدث فرقًا للضيوف وكذلك تبحث دائمًا عن طرق للتحسين – قم بزيارة www.careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. هيا – أظهر لنا كيف أن شغفك وشخصيتك مناسبان تمامًا لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم ودعنا #نتقدم_معاً.

ما يمكن أن تتوقعه منا:

نحن نقدم لموظفينا كل ما يحتاجونه لتحقيق النجاح. بدءًا من الراتب التنافسي الذي يكافئ كل ما تبذلونه من جهد في العمل إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك على عيش أفضل حياة عملية – بما في ذلك الزي الرسمي الكامل، وخصومات رائعة على الغرف وبعض من أفضل التدريبات في مجال الأعمال. مهمتنا هي الترحيب بالجميع وإنشاء فرق شاملة حيث نحتفل بالاختلافات ونشجع الزملاء على جلب أنفسهم بالكامل إلى العمل. توفر فنادق ومنتجعات IHG فرص عمل متساوية للمتقدمين والموظفين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو الإعاقة. نحن نعزز ثقافة الثقة والدعم والقبول. نرحب دائمًا بالخلفيات والخبرات ووجهات النظر المختلفة. تمنح IHG كل عضو في الفريق المساحة التي يحتاجها للانتماء والنمو وإحداث فرق في بيئة تعاونية. نحن نعلم أنه لكي نعمل بشكل جيد، نحتاج إلى الشعور بالرضا – سواء داخل العمل أو خارجه – ومن خلال إطار عملنا myWellbeing، نحن ملتزمون بدعم الرفاهية في صحتك وأسلوب حياتك ومكان عملك. لذا، انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلتنا العالمية المتنامية باستمرار. لقد قطعنا وعدًا في IHG. باعتبارنا إحدى مجموعات الفنادق الرائدة على مستوى العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. جعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والرعاية والتقدير والاحترام – أينما كانوا في العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من الرحلة؟

باعتبارها العلامة التجارية الأولى والأكثر عالمية للفنادق الفاخرة في العالم، كانت فنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال رائدة في السفر الدولي منذ الأربعينيات من القرن العشرين، ونحن متحمسون لمشاركة معرفتنا الدولية الشهيرة وحكمتنا الثقافية في محيط مثير للإعجاب حقًا. نحن جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental®️ التجارية، وباعتبارك جزءًا من العلامة التجارية، سيكون لديك تعطش للسفر وشغف بالثقافة وتقدير للتنوع. نحن نخلق تجارب ملهمة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم. إذا كنت ترغب في اغتنام عالم من الفرص، فنحن نود أن نرحب بك في العلامة التجارية الفندقية الفاخرة الأكثر عالمية في العالم. دعونا نذهب أبعد من ذلك معا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

 

 

 

2-وكيل مكتب الاستقبال

عن هذه الوظيفة

معلومات عنا

باعتبارنا أكبر عائلة من الفنادق الفاخرة في العالم، فإننا جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental® التجارية. بفضل عقود من المعرفة الدولية والرؤى المحلية، فإن شغفنا بالسفر الفاخر يمتد عبر الثقافات والعادات. إلهامنا لخلق تجارب دافئة ومتطورة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم. يتمتع كل فندق من فنادقنا بأسلوب وأجواء مميزة حيث نغتنم كل فرصة لمنح ضيوفنا تجربة شخصية ومثرية. إذا كنت ترغب في احتضان عالم أوسع من التجارب والفرص، فنحن نود أن نرحب بك في العلامة التجارية الفندقية الفاخرة الأكثر عالمية في العالم. يقع فندقنا الفاخر في الدوحة على ارتفاع شاهق فوق وسط المدينة، وهو أحد أطول الفنادق في قطر. ستجدنا في منطقة الخليج الغربي الحصرية، بالقرب من مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات بالمدينة والمكاتب الحكومية ومقرات الشركات. تتمتع غرفنا وأجنحتنا الفسيحة بإطلالات بانورامية على المدينة والبحر، بينما تضمن المطاعم الحائزة على جوائز وأماكن الاجتماعات الحديثة وسهولة الوصول إلى المعالم المحلية والنادي الصحي واللياقة البدنية والمسبح على السطح إقامة لا تُنسى. تقع عقاراتنا في موقع حصري، على بعد دقائق من وسط مدينة الدوحة والمكاتب الحكومية والشركات الكبرى وعلى بعد دقائق من مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات وسيتي سنتر مول ونادي الدوحة للغولف، وتوفر محيطًا مميزًا سيعيد تعريف الفخامة إلى الأبد.

ما هي الوظيفة؟ 

باعتبارك وكيل مكتب الاستقبال ،

فأنت مسؤول عن تقديم خدمة احترافية تركز على العملاء لضيوفنا، مما يضمن أن إقامتهم ستصبح تجربة لا تُنسى

. قم بتعزيز ثقافة العمل المرغوبة من خلال عيش قيمة الطرق الخمس الفائزة – افعل الشيء الصحيح، وأظهر اهتمامنا، وهدف أعلى، واحتفل بالاختلاف، واعمل معًا بشكل أفضل. يومك بيوم

  • توفير خدمة سريعة ومهذبة وفعالة لجميع الضيوف، وذلك لتحقيق مستوى عالٍ من رضا العملاء من خلال الخدمة الشخصية من الوصول حتى المغادرة.
  • تأكد من الترحيب بالضيوف شخصيًا بالاسم، إذا كانوا معروفين، ومرافقتهم إلى غرفهم لجعلهم يشعرون بالترحيب والترحيب.
  • التعرف على الغرفة والفندق ومساعدة الضيف في استفسارات / طلبات نشاط الفندق.
  • حافظ على معرفة محدثة بمعلومات الفندق والخدمات المحلية، بما في ذلك ساعات العمل والعروض الترويجية والأحداث والمعالم السياحية وأي معلومات ذات صلة للرد على استفسارات الضيوف.
  • الحفاظ على الوعي بمستويات الأسعار التي سيتم بيعها على أساس يومي ومستويات الإشغال.
  • إدارة معايير الصرافة في مكتب الاستقبال بدقة والامتثال لجميع الأنظمة والسياسات والإجراءات الموضوعة.
  • معالجة الحسابات من تسجيل الوصول إلى تسجيل المغادرة، وضمان الترحيل الدقيق لجميع الرسوم العرضية باستخدام أنظمة المكتب الأمامي المحوسبة.
  • الحفاظ على خصوصية جميع الضيوف من خلال التأكد من عدم الكشف عن أي تفاصيل عن الضيوف.
  • إظهار الفهم الكامل لسياسات الفندق وإجراءاته ومعايير الخدمة والحصول على المعرفة الكاملة بمرافق الفندق وأحداثه.
  • العمل بطريقة آمنة وصديقة للبيئة لحماية صحة وسلامة الضيوف والموظفين، فضلاً عن حماية البيئة والحفاظ عليها.
  • الامتثال لسياسات وإجراءات الفندق المتعلقة بالبيئة والصحة والسلامة.

ما نحتاجه منك: من

الناحية المثالية، سيكون لديك بعض أو كل الكفاءات والخبرات التالية التي نبحث عنها:

  • تجربة مماثلة في فندق فخم.
  • درجة علمية متعلقة بالأعمال التجارية أو ما يعادلها.
  • خبرة في أساليب التعلم والتطوير الفعالة.
  • القدرة على العمل في بيئة عمل سريعة الخطى ومتنوعة.
  • مهارات شخصية قوية وإجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.
  • اللغة الإضافية هي ميزة إضافية.
  • مهارات تنظيمية قوية.
  • موجه نحو النتائج ولديه دوافع ذاتية إلى جانب الموقف الإيجابي.

ما نقدمه:

سنكافئ كل عملك الشاق براتب ومزايا تنافسية. انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلة IHG العالمية – وكما هو الحال مع جميع العائلات، يتشارك جميع أعضاء فريقنا الفردي في بعض خصائص الفوز. كفريق، نعمل معًا بشكل أفضل – نحن نثق وندعم بعضنا البعض، ونفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات النظر المختلفة. عليك أن تظهر لنا اهتمامك: أنك تلاحظ الأشياء الصغيرة التي تُحدث فرقًا للضيوف وكذلك تبحث دائمًا عن طرق للتحسين – قم بزيارة www.careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. هيا – أظهر لنا كيف أن شغفك وشخصيتك مناسبان تمامًا لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم ودعنا #نتقدم_معاً. لقد قطعنا وعدًا في IHG. باعتبارنا إحدى مجموعات الفنادق الرائدة على مستوى العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. جعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والرعاية والتقدير والاحترام – أينما كانوا في العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من الرحلة؟ باعتبارها العلامة التجارية الأولى والأكثر عالمية للفنادق الفاخرة في العالم، كانت فنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال رائدة في السفر الدولي منذ الأربعينيات من القرن العشرين، ونحن متحمسون لمشاركة معرفتنا الدولية الشهيرة وحكمتنا الثقافية في محيط مثير للإعجاب حقًا. نحن جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental®️ التجارية، وباعتبارك جزءًا من العلامة التجارية، سيكون لديك تعطش للسفر وشغف بالثقافة وتقدير للتنوع. نحن نخلق تجارب ملهمة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم. إذا كنت ترغب في اغتنام عالم من الفرص، فنحن نود أن نرحب بك في العلامة التجارية الفندقية الفاخرة الأكثر عالمية في العالم. دعونا نذهب أبعد من ذلك معا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

3-مدير تكنولوجيا المعلومات

عن هذه الوظيفة

انضم إلى عالمنا الاستثنائي!

التصميم المتميز والأسلوب الفائق والخدمة الدافئة والحقيقية تجعل مجموعة Luxury & Lifestyle هذه فريدة ومميزة حقًا.

مع النمو الاستراتيجي السريع لعلاماتنا التجارية الفاخرة في قطر في فنادق ومنتجعات IHG، فإننا نبحث عن مدير تكنولوجيا معلومات متمرس يتمتع بتجارب فنادق ذات علامات تجارية فاخرة وأسلوب حياة للانضمام إلى فريقنا في الدوحة. يقع الفندق على مرمى حجر من العديد من المعالم السياحية المفضلة في العاصمة القطرية، وسيرحب بالضيوف والسكان المحليين لتجربة غرف ضيوفه البالغ عددها 283 غرفة، بما في ذلك الأجنحة والشقق الفندقية، والاستمتاع بالعديد من خيارات الطعام الفريدة. يومك ليوم

  • إدارة ومراقبة تشغيل جميع أجهزة الكمبيوتر، والتأكد من أن جميع الأنظمة تعمل وتثبيتها بشكل صحيح، وتكون بمثابة جهة الاتصال الأساسية لخدمة أجهزة الكمبيوتر.
  • التأكد من تغطية جميع الأنظمة بعقود الصيانة المناسبة وإجراء الصيانة الوقائية على النحو المطلوب.
  • كن على اطلاع دائم بالأنظمة والتكنولوجيا المعتمدة من IHG والتي قد تساهم في تحسين كفاءة الفندق، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر:
    • أنظمة وأجهزة الكمبيوتر بما في ذلك تقنية PC LAN.
    • أنظمة تشغيل البرمجيات والمرافق.
    • أنظمة إدارة الممتلكات للمكاتب الأمامية وحسابات القبض.
    • واجهات من وإلى أنظمة إدارة الممتلكات في المكاتب الأمامية والأنظمة الأخرى.
    • أنظمة المحاسبة المكتب الخلفي.
    • منتجات أتمتة المكاتب المستندة إلى أجهزة الكمبيوتر الشخصية والشبكات المحلية (LAN).
    • برامج البريد الإلكتروني الداخلي والخارجي / الفاكس / الماسح الضوئي وأدوات الاتصال.
    • هوليديكس بلس / نادي الأولوية / قواعد بيانات شركة المسافر الدائم.
    • أنظمة نقاط البيع.
    • البريد الصوتي للضيف والإدارة.
    • محاسبة المكالمات.
    • أنظمة بابكس.
    • الكابلات.
    • المحور / أنظمة إدارة التبديل.
    • نظام قفل الابواب الالكتروني بالكمبيوتر.
    • الحماية من فيروسات الكمبيوتر.
    • أمن تكنولوجيا المعلومات وجدران الحماية للفنادق
  • تقديم تقرير مرحلي مكتوب شهريًا إلى مدير / مدير الشؤون المالية ودعم الأعمال، مع نسخ إلى رؤساء الأقسام.
  • الاحتفاظ بقائمة محدثة لجميع أجهزة الكمبيوتر.
  • يدير تقارير التكوين ولغات التحكم في الوظائف وملفات البرامج وملفات البيانات على نظام (أنظمة) الكمبيوتر لضمان أقصى قدر من كفاءة التشغيل.
  • يراقب أداء البرنامج ويحتفظ بسجل لتقرير الأداء، على سبيل المثال؛ من خلال مرفق/أداة قياس الأنظمة، وتقارير التحقق من الأخطاء والنزاهة، وأعطال النظام والحلول.
  • تثبيت واختبار تغييرات البرامج المعتمدة من قبل الشركة على نظام (أنظمة) كمبيوتر الفندق.
  • التحقيق في مشكلات البرامج والإبلاغ عنها إلى البائع أو إلى المكتب الإقليمي أو المنطقة أو الشركة.
  • فهم جميع الميزات والوظائف القياسية والمخصصة من IHG لنظام المكاتب الأمامية بالفندق ونظام نقاط البيع ونظام محاسبة المكالمات، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، أمان النظام وتقارير النظام ووظائف المدير وأدوات النظام المساعدة ووظائف المستخدم.
  • مسؤول عن تعيين الأفراد المختارين لكل نظام معتمد من IHG والذي سيقوم بتدريبه حتى يتمكن هؤلاء الأفراد من تدريب المستخدمين.
  • تدريب موظفي الفندق المختارين على تحمل المسؤوليات الرئيسية أثناء غيابه.
  • يقوم بإنشاء المستندات واختبارها وإبلاغ إجراءات الطوارئ المناسبة للتعافي من الكوارث التي يجب اتباعها عندما يكون نظام (أنظمة) كمبيوتر الفندق غير صالح للعمل.
  • يضمن اكتمال جميع عمليات حفظ وسائط الكمبيوتر والنسخ الاحتياطية وتوثيقها وتخزينها وفقًا لمواصفات IHG.
  • يحافظ على البيانات ومعايير الأمان المادي التي لا هوادة فيها.
  • يتحكم في مفتاح/قفل غرفة الكمبيوتر ويتأكد من أن متطلبات الحماية من الحرائق والتحكم في درجة الحرارة والطاقة في غرفة الكمبيوتر تلبي مواصفات أمان IHG كما هو موضح في نظام أمان IHG.
  • إدارة جميع معرفات المستخدم وكلمات المرور وأدوات النظام المساعدة الأكثر حساسية، وتأمين جميع الموارد الحساسة والمكتبات المهمة.
  • تحت إشراف مدير/مدير الشؤون المالية ودعم الأعمال، قم بإدارة جميع معرفات مستخدم المكتب الخلفي وكلمات المرور ومعلمات الأمان والأدوات المساعدة الأكثر حساسية.
  • تحت إشراف مدير/مدير الشؤون المالية ودعم الأعمال، قم بإدارة جميع معرفات مستخدم المكتب الخلفي وكلمات المرور ومعلمات الأمان والأدوات المساعدة الأكثر حساسية.
  • يحافظ على الوثائق الفنية ووثائق المستخدم وتقارير الأنظمة والنشرات الإخبارية والإعلانات بطريقة أنيقة ومنظمة وآمنة.
  • البقاء على اطلاع بأحدث التغييرات والتحسينات والتطوير في مجال كمبيوتر الفندق من خلال الاشتراك في الدوريات وحضور الندوات أو ورش العمل أو المؤتمرات التي تعقدها IHG أو شركات الكمبيوتر أو البائعين.
  • يؤدي مشروعًا خاصًا/واجبات أخرى تم تعيينها من قبل الإدارة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر العمل كنسخة احتياطية في أداء التقارير المالية إلى مكتب الشركة أثناء غياب المدير/مدير الشؤون المالية ودعم الأعمال.
  • إجراء “التدقيق الذاتي” للأنظمة وإجراءات الأمن والطوارئ وفقًا لأدلة أمن الفندق والنظام المالي والمواد المقدمة من المدير الإقليمي لتكنولوجيا المعلومات.
  • متابعة جميع النقاط المعلقة من أحدث تدقيق EDP لفندقه.
  • ينسق شراء تطبيقات البرنامج أو التحسينات لتلبية احتياجات الفندق المحددة فقط إذا لم تكن هذه التطبيقات مشمولة بالمعايير الحالية التي يحددها مكتب الشركة.

ما نحتاجه منك من

الناحية المثالية، سيكون لديك بعض أو كل الكفاءات والخبرات التالية التي نبحث عنها:

  • درجة البكالوريوس / مؤهل التعليم العالي
  • أربع سنوات من الخبرة الفندقية منها سنتان في منصب إداري، أو ما يعادلها من الخبرة التعليمية والعملية
  • يجب أن يتحدث الإنجليزية وتعتبر معرفة اللغة المحلية ميزة إضافية
  • تجربة في فندق فاخر ونمط الحياة

ما نقدمه

سوف نكافئ كل عملك الشاق براتب ومزايا تنافسية. انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلة IHG العالمية – وكما هو الحال مع جميع العائلات، يتشارك جميع أعضاء فريقنا الفردي في بعض خصائص الفوز. كفريق، نعمل معًا بشكل أفضل – نحن نثق وندعم بعضنا البعض، ونفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات النظر المختلفة. عليك أن تظهر لنا اهتمامك: أنك تلاحظ الأشياء الصغيرة التي تُحدث فرقًا للضيوف وكذلك تبحث دائمًا عن طرق للتحسين – قم بزيارة www.careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. هيا – أظهر لنا كيف أن شغفك وشخصيتك مناسبان تمامًا لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا. لقد قطعنا وعدًا في IHG. باعتبارنا إحدى مجموعات الفنادق الرائدة على مستوى العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. جعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والرعاية والتقدير والاحترام – أينما كانوا في العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من الرحلة؟ باعتبارها العلامة التجارية الأولى والأكثر عالمية للفنادق الفاخرة في العالم، كانت فنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال رائدة في السفر الدولي منذ الأربعينيات من القرن العشرين، ونحن متحمسون لمشاركة معرفتنا الدولية الشهيرة وحكمتنا الثقافية في محيط مثير للإعجاب حقًا. نحن جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental®️ التجارية، وباعتبارك جزءًا من العلامة التجارية، سيكون لديك تعطش للسفر وشغف بالثقافة وتقدير للتنوع. نحن نخلق تجارب ملهمة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم. إذا كنت ترغب في اغتنام عالم من الفرص، فنحن نود أن نرحب بك في العلامة التجارية الفندقية الفاخرة الأكثر عالمية في العالم. دعونا نذهب أبعد من ذلك معا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم ودعنا #نتقدم_معاً. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

4-مساعد مدير – التدبير المنزلي

عن هذه الوظيفة

  • لضمان الحفاظ على أعلى مستوى من عرض العقار في جميع مناطق العقار مع التركيز بشكل خاص على أماكن إقامة الضيوف والمرافق الترفيهية والمطاعم والمناطق العامة والجزء الخلفي من المنزل.
  • المساعدة في تنفيذ معايير الخدمة المدعومة ببرامج التدريب والتطوير لجميع التقارير المباشرة ومرؤوسيهم.
  • المساعدة في الإشراف على تدريب وتطوير القائمين على التدبير المنزلي والقابلات في المناطق العامة والحاضرين في مجال الكتان والقائمين على الخدمة وفقًا لمتطلبات تقديم الخدمة ومعايير الخدمة واستخدام المعدات وأساليب العمل الآمنة.
  • حافظ على علاقات فعالة مع مقدمي الخدمات والموردين الخارجيين/الخارجيين فيما يتعلق باتفاقيات مستوى الخدمة المتفق عليها (SLA).
  • إجراء أنظمة مراقبة مخزون الإمدادات وفقاً للإجراءات المعتمدة.
  • الإشراف على نظام الإبلاغ عن الممتلكات المفقودة والتحكم فيها بتوجيه من مدبرة المنزل التنفيذية.
  • المساعدة أثناء عمليات جرد مستلزمات التدبير المنزلي والأصول والمنشآت والمعدات والمواد الاستهلاكية.
  • المساعدة في تنفيذ وإدارة برنامج ضمان الجودة الذي يتناول جميع جوانب عرض الممتلكات والنظافة وعرض الموظفين وسلوكهم.
  • تنفيذ جداول التنظيف الدورية المخططة لتنظيف الصيانة والتشطيبات الخاصة وتنظيف الضمان والعناية بالأقمشة والتنظيف الربيعي.
  • المساعدة في التحكم في تنظيف الزي الرسمي للموظفين وإصلاحه وإصداره وجرد قطع الغيار والاستبدالات.
  • حافظ على تواصل مفتوح وفعال مع أقسام علاقات الضيوف والصيانة لضمان الاستجابة لتعليقات الضيوف والطلبات الخاصة والمساعدة في الخدمة وشكاوى الصيانة على الفور وبطريقة احترافية.
  • تأكد من الالتزام بسياسات وإجراءات فندق voco Downtown West Bay Suites في جميع الأوقات.
  • للحفاظ على سرية الأعمال المهنية.
  • إجراء وتدقيق اجتماعات التواصل المنتظمة مع الموظفين.

ما نحتاجه منك هو

العائد المالي

  • المساعدة في تقديم مطالبات النفقات بالتنسيق المطلوب.
  • تسهيل التشغيل السلس لقسم التدبير المنزلي من خلال ضمان الإمداد الكافي بالمواد والمعدات.
  • مراقبة والامتثال لنظام طلبات وأوامر الشراء للشركة.

الناس

  • ضمان التواصل الفعال بين الإدارات في جميع الأوقات.
  • عندما تكون في الخدمة، قم بتحفيز وتطوير جميع التقارير المباشرة لتحقيق نتائج وأهداف العمل المتفق عليها.
  • المساعدة في ضمان إكمال الجداول الزمنية وإدارة طلبات الإجازة الشخصية لجميع التقارير المباشرة والمرؤوسين وفقًا لسياسات وإجراءات الشركة.
  • تحديد الاحتياجات التدريبية والتطويرية المناسبة للقسم.
  • كن مستعدًا لتقديم وتلقي التعليقات بشأن جميع الأمور المتعلقة بأداء وسلوك الفريق والأفراد والنفس.
  • إدارة رفاهية جميع التقارير المباشرة بهدف تطوير مكان عمل إيجابي ومتناغم.
  • المشاركة بنشاط في مراقبة جميع متطلبات الصحة والسلامة في مكان العمل والإبلاغ عن أي مشاكل إلى مدير القسم المعني.

عام

  • حضور العمليات اليومية واجتماعات رئيس القسم في حالة غياب رئيس القسم واجتماعات السلامة في مكان العمل والاجتماعات المالية الشهرية وأي اجتماع آخر مطلوب.
  • كن على دراية ببطاقة الأداء المتوازن المتعلقة بوظيفة قسم التدبير المنزلي.
  • تحديد الفرص لابتكار تقديم الخدمات وعروض المنتجات لتلبية توقعات العملاء وتجاوزها.
  • الحفاظ على حالة عمل جيدة لجميع الممتلكات والمعدات

الخصائص الشخصية

  • خبرة سابقة مكتسبة من العمل في سوق الفنادق/الشقق الفندقية في قطر.
  • منهجي ومنظم.
  • خبرة سابقة في المستوى الإشرافي للتدبير المنزلي.
  • مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية شفهيًا وكتابيًا.
  • مؤهل معترف به في إدارة الفنادق.
  • القدرة على تنفيذ وإدارة العمليات الجديدة.
  • القدرة على قيادة وتحفيز الآخرين لتحقيق إمكاناتهم.
  • الكفاءة في تطبيقات Microsoft (Word وExcel وPower Point) وأنظمة إدارة ممتلكات الفنادق (OPERA أو ما شابه ذلك)، وأنظمة أوامر العمل.
  • شغف التميز.
  • روح الدعابة

لقد قطعنا وعدًا في IHG. باعتبارنا إحدى مجموعات الفنادق الرائدة على مستوى العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. جعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والرعاية والتقدير والاحترام – أينما كانوا في العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من الرحلة؟ تنبض علامة voco التجارية بالحياة في الفنادق التي يمكنك الاعتماد عليها ولكنها مختلفة بما يكفي لتكون ممتعة. فنادق غير مزدحمة، حيث يشعر الناس بالراحة للاسترخاء والاستمتاع بالاسترخاء. فنادق مبنية على الاستدامة حيث نعتني بالكوكب بنفس الرعاية التي نعتني بها بضيوفنا وزملائنا. دعونا نذهب أبعد من ذلك معا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

 

5-مدير سبا

 

 

عن هذه الوظيفة

انضم إلى عالمنا الاستثنائي!

التصميم المتميز والأسلوب الفائق والخدمة الدافئة والحقيقية تجعل مجموعة Luxury & Lifestyle هذه فريدة ومميزة حقًا.

مع النمو الاستراتيجي السريع لعلاماتنا التجارية الفاخرة في قطر في فنادق ومنتجعات IHG، فإننا نبحث عن مدير سبا يتمتع بتجارب فنادق ذات علامات تجارية فاخرة وأسلوب حياة للانضمام إلى فريقنا في الدوحة. يقع الفندق على مرمى حجر من العديد من المعالم السياحية المفضلة في العاصمة القطرية، وسيرحب بالضيوف والسكان المحليين لتجربة غرف ضيوفه البالغ عددها 283 غرفة، بما في ذلك الأجنحة والشقق الفندقية، والاستمتاع بالعديد من خيارات الطعام الفريدة.

يومك ليوم

  • التصرف وفقًا لجميع سياسات الفنادق والموظفين والمنتجعات الصحية، وإعداد جميع اللوائح الصحية والصحية.
  • تقديم الخدمة المثلى من خلال تدريب الموظفين، والتدريب، وردود الفعل، وضمان مستويات التوظيف الكافية.
  • مراقبة المنتجات والملحقات المستخدمة في قسم السبا والترفيه لضمان تحقيق جميع الميزانيات والالتزام بها.
  • للمساعدة في إعداد ميزانية التشغيل السنوية، ومعدات التشغيل، وميزانية النفقات الرأسمالية.
  • يقوم بإعداد تقارير الإيرادات اليومية
  • يقوم بإعداد تقارير الاستخدام الشهرية.
  • للمساعدة في بناء فريق فعال من الموظفين من خلال السعي للحفاظ على معايير التميز.
  • لإجراء تقييمات الموظفين لجميع وظائف قسم السبا والترفيه، ومراجعة الأداء الحالي، وتحديد أي مجالات لمزيد من التطوير والتحسين.
  • إجراء دورات تدريبية للموظفين الجدد ودورة “تنشيطية” منتظمة للموظفين الحاليين.
  • يقدم اقتراحات ويوصي بأفكار لتحسين تشغيل المنتجع الصحي وأدائه للإدارة.
  • تطوير الكفاءة في جميع العلاجات والخدمات.
  • يجب أن يكون لديك معرفة عملية جيدة بجميع مرافق ومعدات السبا.
  • التمتع بمعرفة عملية جيدة بجميع منتجات العناية بالبشرة والجسم والسبا.
  • يضمن بيقظة أن يتم فرض رسوم على جميع الضيوف مقابل استخدام المرافق.
  • أن تكون مسؤولاً عن ضمان والحفاظ على إمدادات كافية من جميع المنتجات، بما في ذلك جميع المنتجات المستخدمة في العلاجات وتلك المباعة بالتجزئة، وإعادة الطلب عند الاقتضاء.
  • يدير توريد جميع المواد الترويجية المطبوعة ويقدم اقتراحات للتحسينات.
  • استلام وفحص المخزون حسب أوامر الشراء والفواتير.
  • يحتفظ بسلطة التوقيع الكاملة والنهائية للقسم وموارده.
  • إعداد تقارير دورية للإدارة العليا عن أنشطة واستخدام المنتجع الصحي والمرافق الترفيهية.
  • مراقبة الروح المعنوية والتحفيز المستمر للفريق: التقييم أو المكافأة أو تقديم الحوافز عند الضرورة (بالتشاور مع إدارة الفندق).
  • ضمان الالتزام بمعايير النظافة في جميع الأوقات وتدريب الموظفين على تنظيف المعدات وصيانتها بشكل صحيح.

ما نحتاجه منك من

الناحية المثالية، سيكون لديك بعض أو كل الكفاءات والخبرات التالية التي نبحث عنها:

 

  • تجربة مماثلة في فندق و/أو منتجع فاخر
  • مهارات قيادية قوية
  • القدرة على العمل في بيئة ذات إيقاع سريع
  • القدرة على القيام بمهام متعددة

ما نقدمه

سوف نكافئ كل عملك الشاق براتب ومزايا تنافسية. انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلة IHG العالمية – وكما هو الحال مع جميع العائلات، يتشارك جميع أعضاء فريقنا الفردي في بعض خصائص الفوز. كفريق، نعمل معًا بشكل أفضل – نحن نثق وندعم بعضنا البعض، ونفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات النظر المختلفة. عليك أن تظهر لنا اهتمامك: أنك تلاحظ الأشياء الصغيرة التي تُحدث فرقًا للضيوف وكذلك تبحث دائمًا عن طرق للتحسين – قم بزيارة www.careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. هيا – أظهر لنا كيف أن شغفك وشخصيتك مناسبان تمامًا لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا. لقد قطعنا وعدًا في IHG. باعتبارنا إحدى مجموعات الفنادق الرائدة على مستوى العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. جعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والرعاية والتقدير والاحترام – أينما كانوا في العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من الرحلة؟ باعتبارها العلامة التجارية الأولى والأكثر عالمية للفنادق الفاخرة في العالم، كانت فنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال رائدة في السفر الدولي منذ الأربعينيات من القرن العشرين، ونحن متحمسون لمشاركة معرفتنا الدولية الشهيرة وحكمتنا الثقافية في محيط مثير للإعجاب حقًا. نحن جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental®️ التجارية، وباعتبارك جزءًا من العلامة التجارية، سيكون لديك تعطش للسفر وشغف بالثقافة وتقدير للتنوع. نحن نخلق تجارب ملهمة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم. إذا كنت ترغب في اغتنام عالم من الفرص، فنحن نود أن نرحب بك في العلامة التجارية الفندقية الفاخرة الأكثر عالمية في العالم. دعونا نذهب أبعد من ذلك معا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم ودعنا #نتقدم_معاً. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

 

6-شيف دي بارتي – مطبخ ساخن

 

عن هذه الوظيفة

نريد أن نرحب بكم في عالم يقدم الضيافة الحقيقية للجميع. عندما تنضم إلينا في IHG®، فإنك تصبح جزءًا من عائلتنا العالمية. ثقافة ترحيبية تتسم بالدفء والصدق والشغف بتقديم الضيافة الحقيقية. نحن نفخر بقدرتنا على تألق شخصيتك وشغفك، والاعتراف بالمساهمة الفردية التي تقدمها، ودعم طموحك في التعلم وإنشاء مسارك المهني الخاص. من خلال إحداث فرق لضيوفنا وملاكنا وزملائنا ومجتمعاتنا، يمثل كل يوم فرصة لخلق تجارب رائعة وفريدة من نوعها، بطريقتك الخاصة. مع أكثر من 370.000 زميل في ما يقرب من 100 دولة يشاركوننا قيمنا، هناك فرص لا حصر لها في متناول يدك. نحن ننمو. تنمو معنا. يقع فندق كراون بلازا وهوليداي إن الدوحة – بزنس بارك في موقع مناسب في قلب إحدى المناطق التجارية الرئيسية في الدوحة، بالقرب من البنوك الكبرى، ويبعد مسافة 15 دقيقة فقط بالسيارة أو خدمة نقل مكوكية مجانية من مطار حمد الدولي بالدوحة وبالقرب من مناطق الجذب السياحي مثل متحف الفنون الإسلامية وسوق واقف. تم تجهيز جميع غرف الضيوف والأجنحة الأنيقة البالغ عددها 378 في فندق كراون بلازا و307 غرفة ضيوف مجهزة تجهيزًا جيدًا في فندق هوليداي إن بوسائل الراحة الحديثة المصممة لتوفير الراحة وإمكانية الوصول إلى الإنترنت اللاسلكي عالي السرعة للبقاء على اتصال.

 يومك بيوم:


  • مساعدة الطهاة المساعدين في أداء واجباتهم الطهوية وغيرها، واحتياجات المنافذ، ومعايير الشركة.
  • إعداد المواد الغذائية وفقًا للوصفات وقوائم الطعام، بما في ذلك إنتاج الخبز المتخصص لوجبة الإفطار “ليالي ذات طابع خاص”، والبوفيهات، والولائم، والقائمة الانتقائية.
  • الإشراف على أنشطة المرؤوسين وتنسيقها لضمان إنتاج عملهم وفقًا للمعايير، وتولي المسؤولية الكاملة عن القسم والزملاء عند توجيههم للقيام بذلك.
  • التحقق من القوائم اليومية، وأوراق الوظائف، والأسهم الاسمية، وقوائم ميز أون بلاس.
  • يسجل جميع الوصفات والإجراءات في كتاب الوصفات الخاص.
  • التأكد من النظافة والنظافة والصيانة لجميع مناطق العمل والأواني والمعدات والطاولات والثلاجات والمجمدات ومنطقة المطبخ وغرف التبريد.
  • تجديد البوفيه وتخليصه تحت الإشراف.
  • إعداد وإعداد الميز أون بليس والبوفيهات اليومية حسب المعايير.
  • ترتيب الأطباق والمساعدة في إعداد أجزاء وجباتنا وفقًا لتذاكر طلب المطبخ (KOTs).
  • المسؤول عن نظافة الأغذية والتحكم في درجة الحرارة للقسم المسؤول.
  • يقوم بإعداد قوائم الزملاء.
  • طلبات المتجر ومراقبة المخزون، وفقًا للتوجيهات، وفقًا لنظام FIFO (الوارد أولاً يخرج أولاً).
  • يتم تعيين جميع الواجبات الأخرى من قبل مساعدي الطهاة والمشرفين المباشرين.
  • الالتزام بالمعايير الحكومية وكذلك معايير العلامة التجارية وسياسات وإجراءات الفندق أو الشركة. الامتثال لسياسات الصحة والسلامة والنظافة الدولية والمحلية والفندقية.

ماذا نحتاج منك:

  • ما لا يقل عن 2-3 سنوات من الخبرة السابقة كشيف دي بارتي أو خبرة قوية كدور ديمي شيف دي بارتي
  • مؤهل الطبخ التجاري الحالي والصالح وذات الصلة
  • مهارات تدريب قوية
  • القدرة والرغبة في تحفيز الفريق
  • مهارات تواصل ممتازة
  • شهادة النظافة الغذائية الأساسية
  • الخبرة الإشرافية
  • القدرة على العمل تحت الضغط

ما يمكن أن تتوقعه منا:

نحن نقدم لموظفينا كل ما يحتاجونه لتحقيق النجاح. بدءًا من الراتب التنافسي الذي يكافئ كل ما تبذلونه من جهد في العمل إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك على عيش أفضل حياة عملية – بما في ذلك الزي الرسمي الكامل، وخصومات رائعة على الغرف، وبعض من أفضل التدريبات في مجال الأعمال. مهمتنا هي الترحيب بالجميع وإنشاء فرق شاملة حيث نحتفل بالاختلافات ونشجع الزملاء على جلب أنفسهم بالكامل إلى العمل. توفر فنادق ومنتجعات IHG فرص عمل متساوية للمتقدمين والموظفين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو الإعاقة. نحن نعزز ثقافة الثقة والدعم والقبول. نرحب دائمًا بالخلفيات والخبرات ووجهات النظر المختلفة. تمنح IHG كل عضو في الفريق المساحة التي يحتاجها للانتماء والنمو وإحداث فرق في بيئة تعاونية. نحن نعلم أنه لكي نعمل بشكل جيد، علينا أن نشعر بأننا في حالة جيدة – سواء داخل العمل أو خارجه – ومن خلال رفاهيتنا في IHG، قطعنا وعدًا. باعتبارنا إحدى مجموعات الفنادق الرائدة على مستوى العالم، نحن هنا لتقديم الضيافة الحقيقية من أجل الخير. جعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والرعاية والتقدير والاحترام – أينما كانوا في العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من الرحلة؟ انضم إلى فندق كراون بلازا، أحد أكبر وأفضل العلامات التجارية للفنادق الفاخرة في العالم. مع وجود أكثر من 420 فندقًا في مواقع متنوعة على مستوى العالم، يعد فندق كراون بلازا القاعدة المثالية للتواصل للعمل أو المتعة أو مزيج من الاثنين معًا. لقد صممنا مساحاتنا بعناية لتشجيع الاتصالات الرائعة ودعمها والاحتفال بها. نحن أيضًا نهتم بالاجتماعات والفعاليات، ونعد شريكًا موثوقًا وقيمًا لربط المجموعات المحلية والعالمية على حدٍ سواء. تم تصميم أسلوب الخدمة الذي يحمل علامتنا التجارية “Dare to Connect” للاتصال. مصممة للبشر وليس الضيوف أو الزملاء المجهولين. لا يزال محترفًا ولكنه يمس الضيوف على المستوى العاطفي. حيث يأخذ الزملاء مبادرتهم ويستخدمون شخصيتهم لأنهم يحدثون فرقًا حاسمًا في تجربة الضيف. يتمثل دور كل زميل في فندق كراون بلازا في خلق روابط عاطفية لا تُنسى، ومهمة كل قائد هي خلق بيئة يمكن أن يحدث فيها ذلك. دعونا نذهب أبعد من ذلك معا. لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر “تطبيق”. ابدأ رحلتك معنا اليوم.

 

طريقة التقديم:

 

لينك تقديم الوظيفة الاولي:

https://careers.ihg.com/en/job-details/?jobref=Assistant+Manager+-+Learning+and+Quality%7cGB%7c120491

 

لينك تقديم الوظيفة الثانية:

 

https://careers.ihg.com/en/job-details/?jobref=Front+Desk+Agent%7cGB%7c112162

لينك تقديم الوظيفة الثالثة:

 

https://careers.ihg.com/en/job-details/?jobref=IT+Manager%7cGB%7c120489

 

لينك تقديم الوظيفة الرابعة:

https://careers.ihg.com/en/job-details/?jobref=Assistant+Manager+-+Housekeeping%7cGB%7c120455

 

لينك تقديم الوظيفة الخامسة:

 

https://careers.ihg.com/en/job-details/?jobref=Spa+Manager%7cGB%7c120464

لينك تقديم الوظيفة السادسة:

 

https://careers.ihg.com/en/job-details/?jobref=Chef+De+Partie+-+Hot+Kitchen%7cGB%7c120460

 

من خلال متابعتنا علي المنصات المختلفة  على سبيل المثال عبر الروابط التالية

 

تليجرام – تويتر – فيسبوك – لينكدن – واتساب

 

في النهاية نكون قد قدمنا لكم تفاصيل وظائف شاغرة في قطر لجميع الجنسيات للعمل في عدد من التخصصات.-

الأسئلة الشائعة

ما هي رواتب فنادق ومنتجعات IHG في قطر   ؟
تختلف رواتب فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية. بشكل عام، تتراوح رواتب الموظفين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر بين 5000 و 40,000 ريال قطري شهريًا. فيما يلي بعض الأمثلة على رواتب الموظفين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر: المهنيين:  تبدأ رواتب المهنيين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر من 5000 ريال قطري شهريًا للمبتدئين، ويمكن أن تصل إلى 15,000 ريال قطري شهريًا للمحترفين ذوي الخبرة العالية. الإداريين:  تبدأ رواتب الإداريين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر من 7000 ريال قطري شهريًا للمبتدئين، ويمكن أن تصل إلى 25,000 ريال قطري شهريًا للإداريين ذوي الخبرة العالية. المديرين:  تبدأ رواتب المديرين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر من 10,000 ريال قطري شهريًا للمبتدئين، ويمكن أن تصل إلى 40,000 ريال قطري شهريًا للمديرين ذوي الخبرة العالية. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، تقدم فندق IHG Hotels & Resorts أيضًا مجموعة من المزايا الأخرى للموظفين، مثل: بدل السكن:  يحصل الموظفون على بدل سكن شهريًا يعادل 50% من الراتب الأساسي. بدل النقل:  يحصل الموظفون على بدل نقل شهريًا يعادل 25% من الراتب الأساسي. التأمين الصحي:  يحصل الموظفون على تأمين صحي يغطي جميع أفراد الأسرة. العطلات السنوية:  يحصل الموظفون على 30 يومًا إجازة سنوية مدفوعة الأجر. المكافآت السنوية:  يحصل الموظفون على مكافآت سنوية تعتمد على الأداء الوظيفي. تجدر الإشارة إلى أن هذه الرواتب والمزايا هي مجرد تقديرات، وقد تختلف بشكل طفيف حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية. فيما يلي بعض الأمثلة على رواتب الموظفين في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب الوظيفة: موظف خدمة الغرف:  يُتوقع أن يحصل موظف خدمة الغرف في فندق IHG Hotels & Resorts على راتب أساسي يتراوح بين 5000 و 7500 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل موظف خدمة الغرف أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. موظف الاستقبال:  يُتوقع أن يحصل موظف الاستقبال في فندق IHG Hotels & Resorts على راتب أساسي يتراوح بين 6000 و 9000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل موظف الاستقبال أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. مدير الفندق:  يُتوقع أن يحصل مدير الفندق في فندق IHG Hotels & Resorts على راتب أساسي يتراوح بين 20,000 و 30,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المدير أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. تختلف الرواتب الدقيقة للوظائف في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية. فيما يلي بعض الأمثلة على رواتب موظفي فندق IHG Hotels & Resorts في قطر حسب الدرجة العلمية: الحاصلون على شهادة الثانوية العامة:  تبدأ الرواتب من 5000 ريال قطري شهريًا. الحاصلون على شهادة البكالوريوس:  تبدأ الرواتب من 7000 ريال قطري شهريًا. الحاصلون على شهادة الماجستير:  تبدأ الرواتب من 10,000 ريال قطري شهريًا. الحاصلون على شهادة الدكتوراه:   تبدأ الرواتب من 15,000 ريال قطري شهريًا. مساعد مدير-التعلم والجودة يُتوقع أن يحصل مساعد مدير-التعلم والجودة في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 10,000 و 15,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المساعد أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. وكيل مكتب الاستقبال يُتوقع أن يحصل وكيل مكتب الاستقبال في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 5000 و 7500 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل وكيل الاستقبال أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. مدير تكنولوجيا المعلومات يُتوقع أن يحصل مدير تكنولوجيا المعلومات في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 20,000 و 30,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المدير أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. مساعد مدير - التدبير المنزلي يُتوقع أن يحصل مساعد مدير - التدبير المنزلي في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 12,000 و 15,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المساعد أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. مدير سبا يُتوقع أن يحصل مدير سبا في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 25,000 و 35,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل المدير أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. شيف دي بارتي - مطبخ ساخن يُتوقع أن يحصل شيف دي بارتي - مطبخ ساخن في فندق IHG Hotels & Resorts في قطر على راتب أساسي يتراوح بين 15,000 و 20,000 ريال قطري شهريًا. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، سيحصل الشيف أيضًا على بدل سكن ونقل وتأمين صحي ومكافآت سنوية. تجدر الإشارة إلى أن هذه الرواتب والمزايا هي مجرد تقديرات، وقد تختلف بشكل طفيف حسب المستوى الوظيفي والخبرة العملية والمهارات والدرجة العلمية.
شارك فغيرك يحتاج لها
أكمل القراءة
وسوم:
teamUBSوظائف في قطروظائف قطروظائف قطر اليوموظائف قطر للاجانبوظائف قطر للمقيمينوظائف قطر للمواطنينوظائف قطر للوافدين