انضم إلى شركة محاماة دولية مرموقة في الرياض كمساعد شؤون موظفين، لدعم فريق الموارد البشرية في تقديم خدمات إدارية وخدمات متعلقة بشؤون الموظفين على أعلى مستوى. يلعب هذا الدور دورًا محوريًا في ضمان سلاسة عمليات الموارد البشرية ضمن بيئة قانونية ديناميكية.
– المساعدة في عمليات التوظيف، بما في ذلك جدولة المقابلات واستقبال الموظفين الجدد.
– حفظ وتحديث سجلات الموظفين مع ضمان دقتها وسريتها.
– دعم إدارة الرواتب والمزايا من خلال التنسيق مع الإدارات المعنية.
– إعداد التقارير والمراسلات المتعلقة بسياسات وإجراءات الموظفين.
– تنسيق الدورات التدريبية وأنشطة تطوير الموظفين الأخرى.
– الرد على استفسارات الموظفين وتقديم الدعم في الوقت المناسب بشأن مسائل الموارد البشرية.
– ضمان الامتثال لقوانين العمل المحلية وسياسات الشركة.
– خبرة سابقة في مجال شؤون الموظفين أو كمساعد موارد بشرية، ويفضل أن تكون في بيئة قانونية أو مهنية.
– مهارات تنظيمية عالية مع دقة متناهية في التفاصيل.
– مهارات تواصل فعّالة باللغتين الإنجليزية والعربية، كتابةً وتحدثاً.
– القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بسرية تامة ومهنية عالية.
– إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس والإلمام بأنظمة معلومات الموارد البشرية.
– معرفة قوانين وأنظمة العمل السعودية ميزة إضافية.
– روح الفريق، وعقلية استباقية وخدمية.
الراتب:
من 15,000 إلى 25,000 ريال سعودي شهرياً شاملاً البدلات الثابتة.
منسق شؤون الموظفين والثقافة يتمتع بالدقة والاهتمام بالتفاصيل ، للانضمام إلى فريق الافتتاح في منتجع ومساكن فور سيزونز…
الغرض من الوظيفة إدارة فريق مندوبي المبيعات والإشراف على أنشطة المبيعات والتوزيع للطرق المخصصة، وضمان توافق المبيعات والتوزيع…
لمزيد من الوظائف تصفح:
